Otel Çalışanlarının Sosyotropik ve Otonomik Kişilik Özelliklerinin Örgütsel Özdeşleşme Düzeylerine Etkisi

Yazarlar

  • Nuran AKŞİT AŞIK

Anahtar Kelimeler:

Otel çalışanlar- Sosyotropik ve otonomik kişilik- Örgütsel özdeşleşme

Öz

Bu çalışmanın temel amacı; otel çalışanlarının sosyotropik kişilik veya otonomik kişilik
özelliklerinden hangisine yakın olduklarını belirlemek ve söz konusu kişilik özelliklerinin
örgütsel özdeşleşme düzeyleri üzerinde olumlu/olumsuz etkilerini incelemektir.
Araştırmanın evrenini, Balıkesir’de faaliyet gösteren otellerin çalışanları oluşturmaktadır.
Araştırmada veri toplamak için, nicel araştırma yöntemlerinden anket tekniği kullanılmış
ve soru formu 174 çalışana uygulanmıştır. Verilerin değerlendirilmesinde yüzde,
aritme¬tik ortalama, Pearson korelâsyonu ve çoklu regresyon analizi kullanılmıştır.
Araştırma bulgularına göre, otel çalışanlarının sosyotropi puan ortalaması =74,25
otonomi puan ortalaması =93,77 ve örgütsel özdeşleşme puan ortalaması ise =3,97’dir.
Bulgular, otonomik kişilik özelliğinin alt boyutu olan kişisel başarının örgütsel
özdeşleşmeyi pozitif yönde etkilediğini ortaya koymuştur. Ayrıca sosyotropik kişilik
özelliğinin alt boyutlarından ayrılık kaygısının örgütsel özdeşleşmeyi negatif yönde
etkilediği belirlenmiştir.

Referanslar

Akgün, B., M. (2017). Sosyotropi Otonomi Kişilik Özellikleri ve Hemşirelik. Arşiv Kaynak Tarama Dergisi, 26 (1), 163-177.

Albayrak, A., S. (2005). Çoklu Doğrusal Bağlantı Halinde En Küçük Kareler Tekniğinin Alternatifi Yanlı Tahmin Teknikleri ve Bir Uygulama. ZKÜ Sosyal Bilimler Dergisi, 1 (1), 105-126.

Ashforth, B. E. ve Mael, F. (1989). Social Identity and The Organization. Academy Of Management Review, 14, 20-39.

Ashforth, B. E., Harrison, S. H. ve Corley, K.G. (2008). Identification in Organizations: an Examination of Four Fundamantal Questions. Journal of Management, 34 (3), 325-374.

Babadağ, K. (2001). Meslekleşme ve Kadın. I. Uluslararası ve 8. Ulusal Hemşirelik Kongresi. Antalya, Kongre Kitabı, 35-39.

Bagby, R. M. E., Gilchrist, J., Rector, N. A., Dickens, S. E., Joffe, R. T., Levitt, A., Leviton, R. D. ve Kennedy, S.

H. (2001). The Stability and Validity af The Sociotropy and Autonomy Personality Dimensions as Measured By The Revised Personal Style Inventory. Cognitive Therapy and Research, 25 (6), 765-779.

Bartel, C.A. ve J. Dutton, (2000). Ambigous Organizational Memberships: Constructing Organizational Identities in Interactions With Others. Administrative Science Quarterly, 46, 379-413.

Baydoğan, M. ve İ. Dağ (2008). Hemodiyaliz Hastalarındaki Depresiflik Düzeyinin Yordanmasında Kontrol Odağı, Öğrenilmiş Güçlük ve Sosyotropi-Otonomi. Türk Psikiyatri Dergisi, 19(1), 19–28.

Beck A. T, Epstein, N, Harrison, R. P. ve Emery, G. (1983). Development of The Sociotropy–Autonomy Scale: A Measure Of Personality Factors in Psychopathology. Philadelphia, University Of Pennsylvania.

Beck, R., Taylor, C. ve Robbins M. (2003). Missing Home: Sociotropy and Autonomy and Their Relationship to Psychological Distress and Homesickness in College Freshmen. Anxiety, Stress, and Coping, 16 (2), 155-166.

Bieling, P. J, Beck, A. T, Brown, G. K. (2000). The Sociotropy–Autonomy Scale: Structure and Implications. Cognitive Therapy and Research, 24 (6), 763–780.

Büyüköztürk, Ş. (2001). Deneysel Desenler. Ankara: Pegema Yayıncılık.

Cremer, D. (2005). Procedural and Distributive Justice Effects Moderated By Organizational Identification. Journal of Managerial Psychology, 20 (1), 4-13.

Dutton, J. E., Dukerich, J. M., ve Harquail, C. V. (1994). Organizational Images and Member Identification. Administrative Science Quarterly, 39 (2), 239-263.

Dukerich, J. M., Golden, B. R. ve Shortell, S. M. (2002). Beauty is in The Eye of The Beholder: The Impact of Organizational Identification, Identity and Image on The Cooperative Behaviors of Physicians. Administratvie Science Quarterly, 47 (3), 507-533.

Engin, E. ve Cam, O. (2009). Effect Of Self-Awareness Education on The Self-Efficacy and Sociotropy–Autonomy Characteristics of Nurses in A Psychiatry Clinic. Archives Of Psychiatric Nursing, 23 (2), 148–156.

Fındık, M. (2011). Algılanan Örgütsel Desteğin, Örgütsel Özdeşleşme ve İşten Ayrılma Niyetine Etkisi Araştırması: Konya Aile Hekimleri Örneği. Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi, Konya.

Fresco, D. F, Sampson, W. S, Craighead, L. W. ve Koons A. N. (2001). The Relationship of Sociotropy and Autonomy to Symptoms of Depression and Anxiety. Journal Of Cognitive Psychotherapy: An International Quarterly, 15 (1), 17-31.

Gorski J. ve Young, M. A. (2002). Sociotropy/Autonomy, Selfconstrual, Response Style, and Gender in Adolescents. Personality and Individual Differences, 32, 463–478.

Hilton, C. ve Cook, E. M. (2004). Examining The Personality Dimensions of Sociotropy and Autonomy in Older People With Dementia: Their Relevance To Person Centred Care, Behavioural And Cognitive Psychotherapy, 32, 457-465.

İşcan, Ö. F. (2006). “Dönüştürücü/Etkileşimci Liderlik Algısı Ve Örgütsel Özdeşleşme İlişkisinde Bireysel Farklılıkların Rolü”. Akdeniz Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 6 (11), 160-177.

Kabakçı, E. (2001). Üniversite Öğrencilerinde Sosyotropik/Otonomik Kişilik Özellikleri, Yaşam Olayları ve Depresif Belirtiler. Türk Psikiyatri Dergisi, 12 (4), 273-282.

Kalaycı, Ş. (2005). SPSS Uygulamalı Çok Değişkenli İstatistik Teknikleri. Ankara: Asil Yayın Dağıtım.

Karasar, N. (2002). Bilimsel Araştırma Yöntemi. Ankara: Nobel Yayın Dağıtım Ltd. Şti.

Kaya, N., Aştı, T., Acaroğlu, R., Kaya, H. ve Şendir M. (2006). Hemşire Öğrencilerin Sosyotropik-Otonomik Kişilik Özellikleri ve İlişkili Faktörlerin İncelenmesi. Cumhuriyet Üniversitesi Hemşirelik Yüksekokulu Dergisi, 10 (3), 1-11.

Kreiner, G. E. ve Ashforth, B. E. (2004). Evidence Toward an Expanded Model Of Organizational Identification. Journal of Organizational Behavior, 25 (1), 1–27.

Lipponen, J. K., (2001). Organizational Identifications, Antecedents and Consequences of Identifications, in A Shipyard Context. University of Helsinki Department of Social Psychology, Social Psychological Studies 4, Helsinki, 1-127.

Lynch, T. R, Robins, C. J. ve Morse, J. Q., (2003). Couple Functioning in Depression: The Roles Of Sociotropy and Autonomy. Journal of Clinical Psychology, 59 (12), 93-103.

Mael, F. A. ve Ashforth, B. E. (1992). Alumni and Their Alma Mater: A Partial Test of A Reformulated Model of Organizational Identification. Journal of Organizational Behaviour, 13 (2), 103–123.

Mael, F. A. ve Ashforth, B. E. (1995). Loyal From Day One: Biodata, Organizational Identification, And Turnover Among Newcomers. Personnel Psychology, 48 (2), 309-333.

Malak, A. G. B. ve Üstün, B. (2011). Hemşirelerin Sosyotropi-Otonomi Kişilik Özellikleri ve Tükenmişlik Düzeyleri Arasındaki İlişkinin Belirlenmesi. Hacettepe Üniversitesi Hemşirelik Fakültesi Dergisi, 18 (2), 1-16.

Miller, V. D., Allen, M., Casey, M. K., ve Johnson, J. R. (2000). Reconsidering The Organizational Identification Questionnaire. Management Communication Quarterly, 13 (4), 626-658.

Nakip, M. (2006). Pazarlama Araştırmaları ve Teknikler ve (SPSS Destekli) Uygulamalar. Ankara: Seçkin Yayıncılık.

Olkkonen, M.E. ve Lipponen, J. (2006). Relationships Between Organizational Justice, Identification With Organization and Work Unit, and Group-Related Outcomes. Organizational Behavior and Human Decision Processes, 100, 202-215.

Otacıoğlu, S. G. (2008). Müzik Öğretmenlerinin Sosyotropik ve Otonomik Kişilik Özellikleri İle Depresyon Düzeyleri Üzerine İlişkisel Bir Araştırma. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 9 (1), 35- 50.

Otani, K., Suzuki, A., Kamata, M., Matsumoto, Y., Shibuya, N., ve Sadahiro, R. (2011), Relationships of Sociotropy and Autonomy With Dimensions of The Temperament and Character Inventory in Healthy Subjects. Comprehensive Psychiatry, 52, 507–510.

Öktem, Ş., Turgut, H. Ve Tokmak, İ. (2013). Sosyotropik-Otonomik Kişilik Özelliklerinin Çalışanların Motivasyonuna Etkisi: Konaklama İşletmelerinde Yapılan Bir Araştırma, İşletme Araştırmaları Dergisi, 5 (1), 79-92.

Polat, M. ve Meydan, C., H. (2010). Örgütsel Özdeşleşmenin Sinizm ve İşten Ayrılma Niyeti İle İlişkisi Üzerine Bir Araştırma. Savunma Bilimleri Dergisi, 9 (1), 145-172.

Sato T. (2003). Sociotropy and Autonomy: The Nature of Vulnerability. The Journal of Psychology, 137 (5): 447- 466.

Sato, T. ve Mccann, D. (2007). Sociotropy-Autonomy and Interpersonal Problems. Depression and Anxiety, 24, 153-162.

Scott, S. G. ve Lane, V. R. (2000). A Stakeholder Approach to Organizational Identity. The Academy of Management Review, 25 (1), 43-62.

Sevüktekin, M. (2007). Ekonometrik Zaman Serileri Analizi. Ankara, Nobel Yayınevi.

Shih J. H. (2006). Sex Differences in Stres Generation: An Examination of Sociotropy/Autonomy, Stres and Depressive Symptomps. Society for Personality and Social Psychology, 32 (4), 434- 446.

Solmaz, S. A., Erdoğan, Ç., Türkay O. ve Korkutata, A. (2012). Sosyotropi ve Otonomi Kişilik Özelliklerinin Turizmde Kariyer Yapma İsteği Üzerindeki Etkileri. Bartın Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 3, 47-70.

Sutherland, R. veS. Morley (2008). Self-Pain Enmeshment: Future Possible Selves, Sociotropy, Autonomy and Adjustment to Chronic Pain, Pain, 137, 366-377.

Şahin, N. H., Ulusoy, M. ve Şahin, N. (1993). Exploring The Sociotropy-Autonomy Dimensions in A Sample of Turkish Psychiatric Inpatients. Journal of Clinical Psychology, 49, 751-763.

Tajfel, H. (1978). Differentiation Between Social Groups: Studies in the Social Psychology of Intergroup Relations. London: Academic Press.

Tokmak, İ., Turgut, H. ve Öktem, Ş. (2013). Turizm ve Otelcilik Öğrencilerinin Sosyotropik-Otonomik Kişilik Özelliklerinin İletişim Becerilerine Etkisi. Anatolia: Turizm Araştırmaları Dergisi, 24 (1), 83-95.

Tüzün, İ. K. (2006). Örgütsel Güven, Örgütsel Kimlik ve Örgütsel Özdeşleşme İlişkisi: Uygulamalı Bir Çalışma, Gazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Yayımlanmamış Doktora Tezi, Ankara.

Dick, R., Wagner, U., Stellmacher, J. ve Christ, O. (2004). The Utility of A Broader Conceptualization of Organizational Identification: Which Aspects Really Matter?”. Journal of Occupational and Organizational Psychology, 77, 171-191.

Westmaas, J. L., Ferrence, R. ve Wild, T. C. (2006). Autonomy (Vs. Sociotropy) and Depressive Symptoms in Quitting Smoking: Evidence For Trait-Congruence and The Role Of Gender, Addictive Behaviors, 31 (10), 1744–1760.

URL 1: http://www.balikesirkulturturizm.gov.tr/TR,148571/isletme-belgeli-konaklama-tesisleri-listesi.html (Erişim tarihi: 13.04.2017).

Yayınlanmış

03-01-2023

Nasıl Atıf Yapılır

Otel Çalışanlarının Sosyotropik ve Otonomik Kişilik Özelliklerinin Örgütsel Özdeşleşme Düzeylerine Etkisi. (2023). Turizm & Gastronomi Çalışmaları Dergisi, 5(3), 288-302. https://jotags.net/index.php/jotags/article/view/259